校长工作职责

1.坚持正确的办学方向，贯彻国家教育法规，依法治校，全面贯彻党的教育方针，坚持教书育人、管理育人、服务育人。

2.全面规划，统一安排学校的工作，负责制定学校目标管理和学年、学期工作计划，搞好学校工作总结，并向上级和全体教职工报告，建立健全各项规章制度，完善各种管理措施。

3.主持召开学校行政会议，协调各部门的工作。

4.抓好校纪校风建设，促进德育工作进步，加强对教职工的职业道德和法制教育。

5.负责领导和组织学校的教学工作，抓学风建设，经常了解教师教学和学生学习情况，领导和指导学校教改实践活动。

6.领导和组织体育卫生、美术、劳动技术教育工作。妥善处理“五育”之间的关系，保证学校体育卫生、美育、劳动技术教育工作生动活跃、富有成效地开展。

7.负责安排学校的教育教学工作。

8.抓好师资队伍建设，注重培养青年教师，制定并落实教师培训、业务进修计划，加强对教职工的评估考核工作。

9.抓好后勤工作，加强对学校财务工作的监管和校产的登记管理。

10.努力争取社会各方面对学校工作的支持和帮助，代表学校协调、处理公共关系。

11.加强自身修养，不断改进工作方法，联系群众，秉公办事、以身作则，深入教学第一线，总结经验，探索规律，全面提高教学质量。